高铁乘务员专业作为一个新兴专业，伴随日益增加的铁道运输量而产生的专业。而在铁道运输量日益 增加后，开拓高铁动车服务新领域也变 得十分重要，而男生在应对性、适应性、坚韧性、忍耐性、思维性、创 新性、机敏性、稳定性以及自控力、洞察力、判断力和体魄力等都优 于女性。这对开拓高铁动车服务新领域是 很有潜质的，所以男生选择学习高铁乘务员专业是很不错的。而且随着高铁事业的发展，铁路行业对高铁乘务 员专业人才的需求量剧增，就业前景一片大 好。同时铁路部门属于国家部门，福利待遇高于一般专业。根据行业的性质，高铁乘务员要求必须具备以下素质：1，作为一名高铁乘务员，你必须具有良好的身体素质，因为在春运的时候作为一名高铁乘务员压力是非常大的。2，在春运时期，可能会因为工作而无法与家人吃个团年饭，所以需要高铁乘务员必须有大局意识、服从管理、听从指挥。3，要有积极乐观的精神和吃苦耐劳的品质，在高铁乘务员工作中，你会遇到各种的困难和压力，只有具备有积极乐观的精神和吃苦耐劳的品质才能让你顺利的解决各种问题。4，要能够灵活应对各种突发事件和热情待人的品质，高铁乘务员毕竟属于服务行业，这点是最基础的。就业保障1、三重就业保障所有报考我院的学生，入校后都会和学校签订就业协议。根据协议规定，学生将享受三重就业保障，即金种子计划、校园招聘和区域推荐。 金种子计划：20%的学生可以通过金种子班实现校内提前就业。“金种子计划”即行业典型标杆企业提出用人需求，针对其具体需求，通过岗位强化培养、行业定向培养等方式为企业进行针对性培训，实现了优秀学生毕业前就业，学生未出校门即被企业订购。 校园招聘：50%的学生可以通过校园招聘在毕业时被企业聘用。各大企业在学院内通过视频面试、直接面试的形式直接聘用学生。 区域派遣：30%的学生将派遣到经济发达城市（北京、上海、广州、深圳、成都、武汉等），在就业办事处的协助下到我校合作企业应聘。2、就业服务承诺就业条件：学生完成学业并取得毕业证书就业方向：航空公司机场管理集团和相关企业就业地点：全国航空产业集中的经济发达城市（北京、上海、深圳、武汉、杭州、成都）就业政策：按每班级学生综合成绩排名80%安置就业，20%推荐就业，不得少于三次推荐机会，学生就业后提供6个月的跟踪服务。